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浙江國企招聘-2025寧波東錢湖文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司下屬企業(yè)招聘6人公告

2025-06-06 來源:寧波人才網(wǎng) 瀏覽量:18

寧波東錢湖文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司主要負(fù)責(zé)政府委托或授權(quán)范圍內(nèi)國有資產(chǎn)的經(jīng)營管理,旅游新業(yè)態(tài)的項(xiàng)目策劃、招商引資,旅游產(chǎn)品的開發(fā)建設(shè)、經(jīng)營管理及產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,政府性投資項(xiàng)目與市場化項(xiàng)目的投融資管理。因工作需要,寧波東錢湖文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司下屬企業(yè)面向社會公開招聘工作人員6人,現(xiàn)將招聘相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報(bào)名和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。

二、招聘對象基本條件

1.思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);

2.具備國家承認(rèn)的學(xué)歷,且具有招聘職位所需的專業(yè)、工作經(jīng)歷、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格要求;

3.本次招聘所涉及的年齡、工作經(jīng)歷、職業(yè)資格取得時(shí)間的計(jì)算統(tǒng)一截至2025年6月5日(含);

三、招聘崗位、人數(shù)、學(xué)歷學(xué)位及資格條件

招聘單位 崗位 人數(shù) 崗位職責(zé) 資格要求
寧波東錢湖文旅景區(qū)管理有限公司 項(xiàng)目管理 1 1.操盤文旅項(xiàng)目開發(fā)運(yùn)營,業(yè)務(wù)平臺搭建、項(xiàng)目頂層設(shè)計(jì)、投資開發(fā)及資本動(dòng)作;
2.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制定分公司的年度經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃,并完成經(jīng)營指標(biāo);
3.負(fù)責(zé)制定公司業(yè)務(wù)整體規(guī)劃,制定、調(diào)整并執(zhí)行分公司戰(zhàn)略、經(jīng)營管理和領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì);
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目業(yè)務(wù)發(fā)展、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才培養(yǎng)等工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)。
1.40周歲及以下,本科及以上學(xué)歷;
2. 對該行業(yè)有深刻理解,具備扎實(shí)的經(jīng)營能力與管理能力,有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3.深耕文旅產(chǎn)業(yè),熟悉文旅運(yùn)營管理,擅長景區(qū)0-1開發(fā)落地。
4.具備良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力,能夠有效處理突發(fā)事件和復(fù)雜問題。
市場主管 1 1.負(fù)責(zé)景區(qū)營銷渠道的開拓與深挖,統(tǒng)籌并落實(shí)景區(qū)市場營銷,以市場為導(dǎo)向,推進(jìn)景區(qū)產(chǎn)品迭代;
2.以經(jīng)營指標(biāo)為導(dǎo)向,制定景區(qū)年度市場營銷計(jì)劃,推進(jìn)景區(qū)完成經(jīng)營目標(biāo);
3.負(fù)責(zé)布局景區(qū)相關(guān)衍生產(chǎn)品研究、趨勢跟蹤,牽引聯(lián)動(dòng)各景區(qū)部門打造景區(qū)產(chǎn)品力。
1.40周歲及以下,大專及以上學(xué)歷;
2.三年以上品牌推廣工作經(jīng)驗(yàn),具有市場營銷相關(guān)的管理能力及實(shí)戰(zhàn)能力以及一定的客戶資源沉淀;
3.具有一定的獨(dú)立談判能力,邏輯清晰,具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和文字撰寫能力。
寧波東錢湖文旅酒店管理有限公司 店長 1 1.負(fù)責(zé)分管區(qū)域內(nèi)酒店產(chǎn)品的規(guī)劃制定,推進(jìn)實(shí)施產(chǎn)品規(guī)劃方案;
2.負(fù)責(zé)與旅行社等各平臺渠道進(jìn)行酒店產(chǎn)品的營銷與推廣,并做好跟進(jìn)服務(wù);
3.維護(hù)分管區(qū)域內(nèi)酒店產(chǎn)品的價(jià)格并定期與同類型產(chǎn)品進(jìn)行比較,根據(jù)不同情況作出相應(yīng)的調(diào)整;
4.協(xié)調(diào)分管項(xiàng)目間的各種關(guān)系(包括預(yù)訂、結(jié)算、投訴等);
5.定期進(jìn)行市場調(diào)研、用戶分析,完成分管區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目的產(chǎn)品制定工作;
6.協(xié)助分管總經(jīng)理配合完成公司其他工作。
1.40周歲及以下,大專及以上學(xué)歷;
2.酒店、文旅相關(guān)產(chǎn)業(yè)2年及以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3.有一定的BD/銷售能力,基本的獨(dú)立工作能力,處事積極、主動(dòng)、思路清晰;
4.熱愛文旅、酒店行業(yè),具有較強(qiáng)的分析能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神,可適應(yīng)旺季彈性制加班。

 

寧波東錢湖文旅傳媒有限公司 項(xiàng)目管理 1 1.操盤文旅項(xiàng)目開發(fā)運(yùn)營,業(yè)務(wù)平臺搭建、項(xiàng)目頂層設(shè)計(jì)、投資開發(fā)及資本動(dòng)作;
2.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制定分公司的年度經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃,并完成經(jīng)營指標(biāo);
3.負(fù)責(zé)制定公司業(yè)務(wù)整體規(guī)劃,制定、調(diào)整并執(zhí)行分公司戰(zhàn)略、經(jīng)營管理和領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì);
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目業(yè)務(wù)發(fā)展、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才培養(yǎng)等工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)。
 

 

1.40周歲及以下,本科及以上學(xué)歷;
2.掌握新媒體運(yùn)營技巧,熟悉各平臺內(nèi)容營銷打法;
3.具備文旅行業(yè)敏感度,能快速捕捉市場趨勢與消費(fèi)需求變化;
4.具備優(yōu)秀的統(tǒng)籌管理能力和外聯(lián)公關(guān)能力,具備突發(fā)事件處理能力,有較強(qiáng)的抗壓能力;
5.具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。
寧波東錢湖旅游度假區(qū)新農(nóng)村建設(shè)投資有限公司 資產(chǎn)管理 1 1.負(fù)責(zé)招標(biāo)控制價(jià)及采購預(yù)算的編制工作,根據(jù)項(xiàng)目需求、市場行情及歷史數(shù)據(jù),確保預(yù)算指導(dǎo)價(jià)科學(xué)合理、有據(jù)可依。
2.負(fù)責(zé)建筑工程、裝飾工程、市政景觀工程等相關(guān)類專業(yè)現(xiàn)場設(shè)計(jì)變更、工程簽證、措施方案等變更管理;
3.負(fù)責(zé)建筑工程、裝飾工程、市政景觀工程等相關(guān)類專業(yè)跟蹤審計(jì)及結(jié)算審核管理工作。
1.40周歲及以下,本科及以上學(xué)歷;
2.熟悉建筑圖紙,了解建設(shè)基本建設(shè)流程;
3.熟練的使用廣聯(lián)達(dá)、CAD等各種辦公軟件;
4.熟悉建設(shè)合同示范文本相關(guān)條例(通用條款、專項(xiàng)條款);
4.具有3年以上工程造價(jià)管理、工程合同管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
5.能夠獨(dú)立完成土建、裝飾、市政等各專業(yè)的算量及組價(jià)工作。
寧波東錢湖旅游度假區(qū)新農(nóng)村建設(shè)投資有限公司 前期管理 1 1.負(fù)責(zé)對項(xiàng)目前期事宜的相關(guān)指導(dǎo),熟悉掌握政府各職能部門辦理建設(shè)工程項(xiàng)目前期相關(guān)手續(xù)的條件、標(biāo)準(zhǔn)、限制、程序;
2.負(fù)責(zé)組織并跟進(jìn)各類建設(shè)工程項(xiàng)目前期事項(xiàng),辦理各項(xiàng)前期手續(xù)的立項(xiàng)、報(bào)批報(bào)審工作;
3.負(fù)責(zé)規(guī)劃做地、資產(chǎn)確權(quán)、不動(dòng)產(chǎn)補(bǔ)辦等相關(guān)工作。
1.40周歲及以下,本科及以上學(xué)歷,建筑、土木、工程管理類相關(guān)專業(yè);
2.3年以上項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能承受較大的工作壓力,具有一定的文字功底,具備解決復(fù)雜問題的工作能力。

四、報(bào)名時(shí)間與方式

(一)報(bào)名時(shí)間:2025年6月5日-6月11日16:00

(二)報(bào)名方式:

凡符合報(bào)考條件者,請?zhí)顚?ldquo;招聘報(bào)名表”(請?zhí)顚懲暾⒓淤N一寸照片,見下方附件)并隨附本人身份證件、學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)資質(zhì)證明掃描件電子版一并投遞至fayewong0217 dingtalk.com郵箱,郵件主題請標(biāo)明“應(yīng)聘單位+崗位+姓名”。

相關(guān)資質(zhì)證明包括:

①符合崗位要求工作經(jīng)驗(yàn)的社保繳納證明及對應(yīng)工作年限的勞動(dòng)合同;

②其他符合崗位要求的證明材料。

應(yīng)聘者須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名,逾期不再接受,也不接受其他形式報(bào)名。

五、招聘程序

報(bào)名截止后對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查、面談和面試。

應(yīng)聘人員通過選拔,組織體檢、考察、公示(3日),公示無異議,由用人單位辦理錄用手續(xù)。

六、其他事項(xiàng)

(一)招聘相關(guān)事項(xiàng)均以電話或短信形式告知,應(yīng)聘者須在招聘報(bào)名表中填寫正確的聯(lián)系方式,以便及時(shí)查收和回復(fù)。未通過面試人員不再另行通知。

(二)應(yīng)聘者提供的各種資料、信息均須真實(shí)有效,否則將取消報(bào)名、錄用資格,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

(三)我公司將對所有應(yīng)聘人員信息予以保密。

(四)咨詢電話0574-89284010,咨詢時(shí)間:周一至周五上午8:30-11:30,下午14:00-17:00。

附件:招聘報(bào)名表.docx

原標(biāo)題:寧波東錢湖文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司下屬企業(yè)招聘工作人員公告

文章來源:https://www.nbrc.com.cn/news/careerdetail.html?typeflag=institution&newsid=115787

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